求人ID：10215
プラント業界向け営業
- 土日祝休み
- 完全週休二日制
スパイダープラス株式会社
- 職種
- 営業職（建設その他）
- ポイント
- ・クライアントに対する深い理解が必要なバーティカルSaaSでこそ、介在価値のある営業スキルが大切であり、体得することが出来ます。
・プラント業界に特化した専門部署を2023年4月に設立。部長や他部署と連携しながら、販売戦略や業務プロセスの企画、組織設計・文化醸成などあらゆる面においてゼロ→イチを作り出す経験ができます。
・スパイダープラスの次なる成長の柱を作る機会があります。
・これまでの営業経験を生かし、人材不足や業務非効率で現場の負荷が高いプラント業界のDXを促進することで日本の未来を作ることが出来ます。
・ソリューション営業力：クライアントを深く理解し、自社製品のメリットを適切に伝えられる
・セールス面のプロジェクトマネジメント力：意思決定構造が複雑なクライアントをマネジメントし成約まで結びつける力
・新規事業開発力：戦略を知り、それを磨く経験。最も効率の良い成長を追い求める経験。
・プラント業界の知識
募集要項
| 職種 |
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|---|---|
| 業務内容 | 本ポジションでは、発電所・鉄鋼・メーカーといったプラント業界の顧客に対して、自社プロダクトである現場業務の効率化のための図面管理アプリ『SPIDERPLUS』の導入を提案して頂く、立ち上げメンバーを募集しています。※一部既存のお客様への対応も含む 【具体的な業務内容】 ・展示会といったイベント等を通じてのリード獲得 ・顧客課題の特定から提案、成約後のオンボーディング ・実施した営業活動および市場の定量的な分析・レポーティング ・パートナー（販売協力店）との連携・商談同行 ・顧客からのプロダクト改善要望のヒアリング・開発への連携 【現体制】 ・営業四部：部長1名 ・メンバー2名 |
| 応募要件 | 【必須】 無形商材のtoB営業経験2年以上 ＜業種例＞ ・各種コンサルティング営業・SIer、ソフトウエア ・人材紹介・人材派遣（プラント企業向けが望ましい） 【資格】 普通自動車運転免許 【歓迎】 ・業務プロセスを理解した上での提案/改善活動を行なった経験 ・新規事業を立ち上げた経験 ・toBプロダクト・サービスで事業を拡大した経験 ・従来のやり方に固執せず、新しいものを取り入れた経験 ・チームで成果を出すために周りと相談・解決することができるコミュニケーション力 |
| 資格 | |
| 経験 | |
| その他条件 |
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| 雇用形態 |
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| 勤務地 |
大阪府大阪市北区天満2-1-31 KC-DoDoビル 6階
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| 転勤 | 有（昇進・昇格により） |
| 勤務時間 | 就業時間:09:00～18:00 休憩時間:60分 時間外労働:有 |
| 年収 |
想定年収：450万円～700万円
昇給年2回 交通費支給（上限50,000円/月） 役職手当 出張手当 確定拠出年金制度（社員ランクに応じて一部会社負担） ＜勤務体系＞ 基本勤務時間：9:00～18:00 【勤務時間に関する制度】 時差出社（7:30～10:00の間で始業可）※要上長承認 育児中の時短勤務 450万円 〜 700万円 |
| 試用期間 |
有（3ヶ月）
給与・待遇等に変わりはありません
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| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日・祝日） 入社時特別休暇（3日間） 年次有給休暇（時間単位での取得も可） 生理休暇 結婚休暇 出産・育児休暇 弔事休暇 看護・介護休暇 年末年始休暇 夏期休暇 （参考）産育休ガイドブックについて https://spiderplus.co.jp/news/news-topics/8422/ |
| 福利厚生・待遇 | 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ※関東ITソフトウェア健康保険組合 社員持株会制度 定期健康診断 インフルエンザ予防接種 コーヒーマシン、ウォーターサーバー等 ※各営業所による |
| 選考フロー | 書類選考→SPI＋1次面接→最終面接→内定→オファー面談 【SPI】 言語・非言語・適性検査 ※SPI3-Gを使用。偏差値50程度のレベル感。 SPIは選考プロセスというよりは、最終面接の調整と並行して進めています。 SPIの結果のみで送りになるケースはないですが、現場ではSPIの結果も重視しています。 |
会社概要
| 会社名 | スパイダープラス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2000年12月 |
| 資本金 | 23億1700万 |
| 業種 |
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| 事業内容 | ソフトウェア開発（アプリの開発・販売） |